Votre rôle consistera à analyser en profondeur nos processus d'affaires, à identifier les opportunités d'amélioration en matière de GIA, à collaborer avec les équipes techniques pour intégrer des solutions efficaces, et à interagir avec nos parties prenantes internes et externes pour comprendre et répondre à leurs besoins en matière de sécurité et d'accès.

Responsabilités principales :

1. Analyse des Processus : Examiner et comprendre en profondeur les processus d'affaires existants afin d'identifier les lacunes, les inefficacités et les possibilités d'amélioration en matière de gouvernance, d'identité et d'accès (GIA).

2. Arrimage avec les Applications : Collaborer avec les équipes de développement et les architectes système pour intégrer les exigences de GIA dans les applications existantes et nouvelles. Assurer la cohérence et l'efficacité de l'arrimage des solutions GIA avec les applications de l'entreprise.

3. Positionnement des Initiatives : Participer à l'élaboration de la stratégie globale de GIA en identifiant les priorités, en recommandant des initiatives clés et en évaluant leur impact sur l'entreprise. Contribuer à la mise en œuvre de solutions innovantes pour renforcer la sécurité et la conformité.

4. Interaction Client : Être le point de contact principal avec les parties prenantes internes et externes, y compris les clients, pour comprendre leurs besoins en matière de GIA, les conseiller sur les meilleures pratiques et les solutions adaptées, et assurer une communication transparente tout au long du processus.

5. Travail d'Équipe : Collaborer étroitement avec les équipes de gouvernance, de sécurité de l'information, de conformité et de gestion des risques pour garantir une approche cohérente et intégrée de la GIA. Participer aux réunions transversales pour partager les informations et les meilleures pratiques.

Compétences requises :

1. Expérience solide en analyse des processus d'affaires, de préférence dans le domaine de la gouvernance, de l'identité et de l'accès.
2. Capacité démontrée à travailler avec des équipes interfonctionnelles et à influencer les parties prenantes à tous les niveaux de l'organisation.
3. Connaissance des principes de sécurité de l'information et des meilleures pratiques de gestion des risques.
4. Excellentes compétences en communication écrite et verbale, avec une capacité à traduire des concepts techniques en termes compréhensibles pour les non-techniciens.
5. Maîtrise des outils de modélisation des processus (par exemple, BPMN) et des méthodologies d'analyse des besoins métier.
6. Familiarité avec les outils de gestion des identités et des accès tels que SailPoint, CyberArk ou équivalents (bien que la connaissance préalable ne soit pas obligatoire).